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改变NBA建队思维 新版劳资协议的未来牵动

2023-09-12  来源: 八一体育   点击

若是问NBA这个休赛季让我们学到了什麽?那很可能就是球队正在改变他们建队的方式。今年联盟与球员协会批准了一份新的集体谈判协议,明显对支出最高的球队不利,但也默默地对支出最少的球队更苛刻。

长期以来,阵容较年轻、依赖乐透抽签的球队经常尽其所能长时间地省钱,一部分是因为对於期望较低的球队而言,这样比较容易勉强应付过去。

在新的CBA之前,球队在准备好赢球之前,并没有诱因鼓励他们砸钱,这造就了一个环境:一些球队在赛季开始时的总薪资远低於薪资上限,并希望在交易大限前,将这个空间发包给那些绝望的球队,并因此获得一些选秀权。

然而今後不会再有这种情形了,活塞目前是预计在2023-24赛季开始时有最多薪资空间的球队—31.5万美元,与近几个赛季球队拥有的数千万美元薪资空间有天壤之别,原因就在於在新的CBA之下,省钱并不真的是一个选项。

看看火箭就知道了,他们从上个赛季联盟中阵容最年轻并与马刺战绩并列倒数第二的球队,到现在摇身一变为在自由球员市场上支出最多的球队之一。火箭加速推动其时程是有原因的,火箭的年轻新秀们当然可以利用与真正的职业球员一起打球时的组织与指导进步。

尤其火箭在今年以前缺少一位稳定的控球後卫,现在火箭的情况已经开始产生真正的发展性成本,但在新的CBA之下,尤其是对火箭这样在夏季开始时拥有近6000万美元薪资空间的球队来说,除了砸钱之外什麽都做不了。

一般而言,NBA管理阶层需要数个赛季的时间,才能完全适应新的CBA带来的市场环境,但火箭是第一支球队突破这个障碍的球队,在过程中迅速解决所有问题,并为Fred VanVleet、Dillon Brooks、Jock Landale与Jeff Green砸下数亿美元。

照片来源:Getty Images

联盟中其他球队都在观望,尤其是那些处於重建边缘的球队。火箭在挥霍时也与安全措施取得相当好的平衡,因为这些交易都是有附加条件的,包含VanVleet与Green的球队选择、Brooks在合约期限内的薪资递减,以及Landale的四年合约(名义上)最後三年没有保障。

这些都是管理阶层采取的措施,因为他们不能再像过去重建球队那样坐拥薪资上限空间了,在之前的CBA之下,球队被温和地鼓励在例行赛最後一天之前花费九成的上限空间(这被称为薪资下限),如果他们没有做到也不会有任何实质意义上的影响。

新的CBA将这个期限提前到了赛季的第一天,并带给球队真正的影响—将任何未使用的薪资上限空间删减至薪资下限,扣留未达到下限之球队的奢侈税,并阻止他们在整个赛季间进行任何会减少球队薪资总额的交易。

这些紧缩措施已经形同毫无意义,不仅每队都必须以某种方式将支出提高至薪资下限,且那些未能达到下限的球队也将在这个过程中损失更多资金与重建机会。

目前为止带来的结果是联盟中次要球队在自由球员市场中扮演更积极的角色,或透过休赛季交易引进老将,就像活塞交易来Cam Payne与Cedi Osman一样。

去年马刺以远低於薪资下限并低於薪资上限近3000万美元的薪资总额迎接新赛季,但目前他们预估在2023-24赛季(以及Victor Wembanyama世代)开始时将超过这个薪资总额,且几乎其他所有球队皆是如此。

囤积薪资上限空间已经不再有什麽用处了,如果任何一支球队选择只达到下限,那麽他们在整个赛季中将会只有1360万美元的空间来吸收薪资,这样甚至不足够负担D’Angelo Russell 或 Marcus Morris这样的球员。

支出较低的球队不会有足够空间可供操作(或者说目前几乎没有薪资空间可供出租),这将会使争冠球队在需要时减薪的难度大幅提升。

如果每年都没有几支拥有薪资空间的乐透球队等待着,那麽联盟的各种事务都会变得更复杂,这些潜在的协助者将会表现得像火箭、马刺或者活塞一样,也可以说是更接近一支真正的NBA球队,随之而来的就是一场化学实验。

与上赛季相比,火箭无疑有了更好、更完整的阵容,火箭还刚引进了一些老将,包括一位全明星主力後卫与一位狂妄的侧翼球员,他们期待在一个年轻球员还在成长的环境中扮演重要角色。

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